В соответствии со статьей 5.42 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях неиспользование работодателем обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в соответствии с установленной квотой, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти до десяти тысяч рублей. Центр занятости предлагает работодателям сотрудничество.
В рамках данной программы на условиях софинансирования трудоустройства инвалидов в городе и районе уже созданы на предприятиях рабочие места.
Установленный перечень организаций, которым устанавливается квота для приема на работу инвалидов, размещен на официальном сайте Правительства Ростовской области.